Namaste! 今回は社内で働くインド人の休みの取り方をサクッと紹介したいと思います。 休暇はまとめて取る！ インド人の多くは休暇をまとめて取ります。 理由はもちろん、母国インドへの帰省！ 少なくとも1週間〜2週間はまとめて休暇を取ります。 日本で働く…

Namaste! 今回は前回と前々回に引き続き、部署異動③を書きます。 そして今回は私がなぜ部署異動を希望したか、その理由を記したいと思います。 1.勤務地ロケーションによるチャンスの差。 2.日本でのビジネス/仕事の型を身につける。 3.ロールモデルの不足。…

Namaste ! 今回は前回の部署異動編①に続く記事となります。 私が部署を異動したことで、異動前と大きく変わったことが3つあります。 1. 一緒に働くチームメンバーの構成 2. 働く雰囲気 3. 業務内容 それぞれ詳細を記していきます。 1. 一緒に働くチームメン…

Namaste ! 前回記事から少し時間が経過してしまいました。 今回はインドの企業で新卒1年目だった私が、部署を異動した経緯について、その中でも部署を異動したいなと思い始めた頃から実現するまでの過程の部分を記したいと思います。 部署の異動を希望する理…

Namaste! 入社してインドでの現地研修をしてから早3ヶ月が経ちました。 そろそろ無性にインド料理が恋しくなります。 インド滞在中は、あまりのスパイスの効き具合(辛)と油っこさにほぼ毎日お腹の調子を崩しており、「もうインド料理は続けてられない、、」…

Namaste〜！ 今回はインド人の休日の過ごし方、そして筆者自身が同僚のインド人と普段どんな休日を過ごしているのかを書いていきます。 ■インド人は自然が大好き！ 彼らは週末はサイクリングや山などに良く行きます。 インド人は自然であったり、仕切りや天…

Namaste ~ . これまでは割とインド企業に勤める中での、良い面にスポットライトを当ててきました。 今回は少し雰囲気を変えて、インド企業で勤めているなかで難しいなと思ったことを少し書いていきたいと思います。 難点１、日本のバックオフィスオペレーシ…

Namaste! 今回のテーマは「食」です。 その中でも普段インド人の同僚とランチや外食をする時に感じたことを中心に書いていこうと思います。 インド人の多くはヒンドゥー教もしくはイスラム教を信仰している場合が多いです。 彼らはお肉や魚を好んで食べませ…

Namaste! 今回はインド流・学習方法を紹介します。 インド人(特に優秀な人ほど)は、勉強が好きです。そんなインド人の学習方法は基本的に自己学習です。 彼らは業務に関すること、これから業務で活かせそうなこと、業務に関係なくても好きなテクノロジーなど…

Namaste! 今回はインドの会社で働いてみて、同僚や上司との関係について感じたことをお伝えしたいと思います。 ちなみに、「インドの会社の雰囲気って？」でも紹介したように、自分はインド人に囲まれた環境で日々仕事をしています。 まずは同僚との関係です…

Namaste! 今回は日本におけるインドの会社の典型的なビジネスモデルについて書いていこうと思います。 インドの会社、特にITの会社はサービスプロバイダーという側面が強いです。 ITも絡めた様々な業務をインドに持ち帰り、サービス・マンパワーを提供するか…

Namaste! 今回は筆者が体験したインドでの新人研修について記します。 配属される部署によって研修の期間や内容は異なりますが、新人に実施されるインド現地研修の主な目的はインド人の働き方や考え方を体験し理解する・自分の会社がどんなもんなのかを肌で…

Namaste！ 今回はインドの会社の雰囲気について書きたいと思います。 自分の職場環境は、周囲はまるっきりインド人に囲まれています。 前の席もインド人、左右両隣もインド人、後ろもインド人、そんな具合です。 インド企業の雰囲気として最初に伝えたいこと…

Namaste！ 私はインド系の会社で働いています。日本人です。 世界中で幅広くITサービスを提供している大きいインドの会社に勤めてます。 日本では外資系というとアメリカの会社やヨーロッパの会社をイメージする人が多いかと思いますが、私はインドの会社で…